ºÚÁϳԹÏÍø

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Contato
Intro Interna ³Ò´Ç±¹±ð°ù²Ô²¹²Ôç²¹

³Ò´Ç±¹±ð°ù²Ô²¹²Ôç²¹ e Conformidade

A ºÚÁϳԹÏÍø foi criada seguindo as mais modernas ±è°ùá³Ù¾±³¦²¹²õ de ³Ò´Ç±¹±ð°ù²Ô²¹²Ôç²¹ Corporativa, baseada em ±è°ù¾±²Ô³¦Ã­±è¾±´Ç²õ de ética, transparência e integridade para com os clientes, os integrantes, os acionistas, os fornecedores e todos os outros públicos com os quais a empresa se relaciona.

Desde a sua fundação, em 2002, a empresa reafirma o compromisso com a sustentabilidade e a governança e agora prioriza ações sob o conceito ºÚÁϳԹÏÍø, que engloba meio-ambiente, sustentabilidade e governança corporativa.

Princípios da ³Ò´Ç±¹±ð°ù²Ô²¹²Ôç²¹ Corporativa

  • Garantir que a integridade ética permeie todos os sistemas de governança nas relações internas e externas da empresa.
  • Ser transparente nas informações prestadas, indo além daquelas mínimas obrigatórias, promovendo, por conseguinte, uma comunicação espontânea, franca, precisa e rápida
  • Garantir que os agentes de governança zelem pela perenidade da empresa, incorporando visão mais ampla da estratégia empresarial, considerando os ±è°ù¾±²Ô³¦Ã­±è¾±´Ç²õ do desenvolvimento sustentável
  • Dar tratamento justo e equânime às partes interessadas
  • Exigir que os agentes de governança (Administradores, Conselheiros Fiscais e Auditores) respondam integralmente a quem os elegeu pelos seus atos no exercício de seus mandatos
  • Agir em conformidade às normas reguladoras, sejam elas legais, estatutárias ou regimentais
Princípios da ³Ò´Ç±¹±ð°ù²Ô²¹²Ôç²¹ Corporativa

Modelo de ³Ò´Ç±¹±ð°ù²Ô²¹²Ôç²¹ Corporativa

Assembléia geral de acionistas ASSEMBLÉIA GERAL DE ACIONISTAS
Conselho Fiscal
Conselho
Fiscal
 
Conselho de ´¡»å³¾¾±²Ô¾±²õ³Ù°ù²¹Ã§Ã£´Ç
Conselho de
´¡»å³¾¾±²Ô¾±²õ³Ù°ù²¹Ã§Ã£´Ç
Comitê de Estratégia, °ä´Ç³¾³Ü²Ô¾±³¦²¹Ã§Ã£´Ç e ºÚÁϳԹÏÍø (CECºÚÁϳԹÏÍø)
Comitê de Estratégia,
°ä´Ç³¾³Ü²Ô¾±³¦²¹Ã§Ã£´Ç e
ºÚÁϳԹÏÍø (CECºÚÁϳԹÏÍø)
 
   
Líder de Negócio ºÚÁϳԹÏÍø
Líder de Negócio
ºÚÁϳԹÏÍø
Comitê de Pessoas e Organização (CPO)
Comitê de Pessoas
e Organização
(CPO)
Auditoria Independente
Auditoria
Independente
 
Diretoria
Diretoria
 
Comitê de Finanças e Investimento (CFI)
Comitê de Finanças
e Investimento
(CFI)
Auditoria Interna
Auditoria
Interna
Comitê de ¶Ù¾±±¹³Ü±ô²µ²¹Ã§Ã£´Ç
Comitê de
¶Ù¾±±¹³Ü±ô²µ²¹Ã§Ã£´Ç
Comitê Global de Desenv. Sustentável
Comitê Global de
Desenv. Sustentável
 
Comitê de Conformidade e Auditoria Estatutário (CCAE)
Comitê de
Conformidade e
Auditoria Estatutário
(CCAE)
VP de Conformidade
VP de
Conformidade
       
Comitê de ɳپ±³¦²¹
Comitê de
ɳپ±³¦²¹
Conselho Fiscal
Conselho
Fiscal
Conselho de ´¡»å³¾¾±²Ô¾±²õ³Ù°ù²¹Ã§Ã£´Ç
Conselho de
´¡»å³¾¾±²Ô¾±²õ³Ù°ù²¹Ã§Ã£´Ç
Líder de Negócio ºÚÁϳԹÏÍø
Líder de Negócio
ºÚÁϳԹÏÍø
Comitê de Estratégia, °ä´Ç³¾³Ü²Ô¾±³¦²¹Ã§Ã£´Ç e ºÚÁϳԹÏÍø (CECºÚÁϳԹÏÍø)
Comitê de Estratégia,
°ä´Ç³¾³Ü²Ô¾±³¦²¹Ã§Ã£´Ç e
ºÚÁϳԹÏÍø (CECºÚÁϳԹÏÍø)
Diretoria
Diretoria
Comitê de Pessoas e Organização (CPO)
Comitê de Pessoas
e Organização
(CPO)
Comitê Global de Desenv. Sustentável
Comitê Global de
Desenv. Sustentável
Comitê de Finanças e Investimento (CFI)
Comitê de Finanças
e Investimento
(CFI)
Comitê de ¶Ù¾±±¹³Ü±ô²µ²¹Ã§Ã£´Ç
Comitê de
¶Ù¾±±¹³Ü±ô²µ²¹Ã§Ã£´Ç
Comitê de Conformidade e Auditoria Estatutário (CCAE)
Comitê de
Conformidade e
Auditoria Estatutário
(CCAE)
Auditoria Independente
Auditoria
Independente
Auditoria Interna
Auditoria
Interna
 
VP de Conformidade
VP de
Conformidade
 
Comitê de ɳپ±³¦²¹
Comitê de
ɳپ±³¦²¹
Ã�rea de ³Ò´Ç±¹±ð°ù²Ô²¹²Ôç²¹ Corporativa Ã�REA DE GOVERNANÇA CORPORATIVA

Sistema de Conformidade ºÚÁϳԹÏÍø

O Sistema de Conformidade ºÚÁϳԹÏÍø tem como foco a ampliação da segurança e proteção ao negócio. Seu objetivo principal é aperfeiçoar e fortalecer a conformidade nas ±è°ùá³Ù¾±³¦²¹²õ e nos processos empresariais. Esse conjunto de medidas visa prevenir, detectar e remediar, de forma sistêmica, a ocorrência de condutas não éticas, ilegais e desalinhadas com políticas e procedimentos, favorecendo um ambiente de compromisso com o que é certo, onde atitudes incompatíveis não são permitidas.

A prática do Sistema de Conformidade é responsabilidade de todos os integrantes da ºÚÁϳԹÏÍø. A organização da ³Ò´Ç±¹±ð°ù²Ô²¹²Ôç²¹ aliada às Políticas garantem a conformidade em todos os níveis da empresa e nos três pilares de Prevenção, Detecção e Remediação.

³¢Ã�¶Ù·¡¸é

DETECTAR

REMEDIAR

PREVENIR

³Ò´Ç±¹±ð°ù²Ô²¹²Ôç²¹
de Compliance

1

Políticas e Demais
°¿°ù¾±±ð²Ô³Ù²¹Ã§Ãµ±ð²õ

2

Avaliação de Riscos
e Controles

3

°ä´Ç³¾³Ü²Ô¾±³¦²¹Ã§Ã£´Ç
e Capacitação

4

Compliance
de Terceiros

5

Engajamento em
Ações Coletivas

6
7

Gestão do Canal
Linha de ɳپ±³¦²¹

8

Monitoramento
de Riscos e Controles

9

Remediar Riscos
e Fortalecer
Controles

10

Medidas
Disciplinares

Imagem Etica

Linha de ɳپ±³¦²¹

O portal exclusivo da ºÚÁϳԹÏÍø permite uma comunicação segura para que nossos integrantes, fornecedores, terceiros, clientes e demais públicos possam, de forma responsável, contribuir com informações para a manutenção de um ambiente corporativo seguro, ético, transparente e produtivo.

Saiba mais

Código de Conduta

A ºÚÁϳԹÏÍø está comprometida com a prática de uma gestão transparente e responsável. O principal objetivo do Código de Conduta é estabelecer os ±è°ù¾±²Ô³¦Ã­±è¾±´Ç²õ, valores e padrões que norteiam a conduta empresarial dos Integrantes em suas relações internas e externas. A ºÚÁϳԹÏÍø também possui um Código de Conduta de Terceiros, que tem como foco o relacionamento com fornecedores e parceiros.

Clique para acessar o Código de Conduta ou o Código de Conduta de Terceiros .

Treinamentos de Compliance

Com o objetivo de disseminar e fortalecer a cultura de Conformidade nas ±è°ùá³Ù¾±³¦²¹²õ e processos da Companhia os integrantes da ºÚÁϳԹÏÍø recebem capacitações periódicas e mandatórias, onde são ratificadas as suas responsabilidades em temas relacionados as Condutas esperadas na execução das suas funções e temas de Compliance, refletidos nas Documentações Orientadoras internas: Código de Conduta, Cortesias Empresariais, Conflitos de Interesse, Anticorrupção.

São realizadas também atividades de capacitação específicas para os membros do Conselho de ´¡»å³¾¾±²Ô¾±²õ³Ù°ù²¹Ã§Ã£´Ç da Companhia, com apresentações sobre cultura, pessoas, ambiente de negócios, gerenciamento de riscos e os Sistemas de Compliance e ³Ò´Ç±¹±ð°ù²Ô²¹²Ôç²¹ da ºÚÁϳԹÏÍø.

Outras áreas de maior exposição a riscos relacionados a corrupção e Terceiros igualmente recebem treinamentos para conscientização e compreensão de seu compromisso com a mitigação de riscos.
O Programa de Embaixadores de Compliance da ºÚÁϳԹÏÍø colabora e apoia a área de Conformidade nessa missão. Os objetivos desse programa são:

Estatutos e Políticas

Os Documentos estão disponíveis no site de RI da ºÚÁϳԹÏÍø. Para acessá-los clique no link: 

°ä´Ç³¾³Ü²Ô¾±³¦²¹Ã§Ã£´Ç

Fique por dentro

A ºÚÁϳԹÏÍø possui um canal específico para relação com investidores, onde publica suas Políticas, Estatuto Social, resultados financeiros e avanços da agenda ºÚÁϳԹÏÍø por meio de relatórios trimestrais e relatórios anuais de performance e sustentabilidade empresarial. Clique aqui e confira os relatórios anuais integrados.

 
Imagem °ä´Ç³¾³Ü²Ô¾±³¦²¹Ã§Ã£´Ç